Formation « Sauveteur Secouriste du Travail »

Le sauveteur secouriste du travail (SST) est un salarié de l'entreprise. Son rôle est de porter les premiers gestes de secours  à toute victime d'un accident du travail ou d'un malaise dans l’attente de l’arrivée des secours spécialisés, mais aussi d’être acteur de la prévention dans son entreprise.

Cette formation de 12 heures sur site ou en centre permet de :

  • maîtriser la conduite à tenir et les gestes de premiers secours (mettre en sécurité la personne accidentée, réagir face à un saignement ou un étouffement, utiliser un défibrillateur…),
  • savoir qui et comment alerter dans l’entreprise ou à l’extérieur de l’entreprise,
  • repérer les situations dangereuses dans son entreprise et savoir à qui et comment relayer ces informations dans l’entreprise,
  • participer éventuellement à la mise en œuvre d’actions de prévention et de protection.

 

La réussite aux évaluations mises en œuvre pendant cette formation permet d’obtenir le certificat de sauveteur secouriste du travail d’une validité de 24 mois au niveau national. Il est délivré par le réseau Assurance maladie Risques professionnels / INRS

Ce certificat donne l’équivalence à l’unité d’enseignement « Prévention et secours civique de niveau1 » (PSC1) du ministère de l’Intérieur.

Tous les 2 ans (24 mois de date à date), une mise à niveau des compétences SST du salarié est nécessaire. Ce recyclage est organisé sur une durée de 7 heures, où les compétences du salarié sont de nouveau évaluées. Il permet d’actualiser et de maintenir ses compétences de SST pour une nouvelle durée de 24 mois.

Possibilités de financement

  • Demandeurs d'emploi ou auditeurs libres : Formation financée à titre privé ou par votre employeur dans le cadre du CIF, CPF, contrat de professionnalisation, période de professionnalisation ou plan d’entreprise.